5月14日下午，由员工工作部主办的心理健康教育专题辅导员沙龙活动在江北校区心理健康教育中心举行，tyc122cc太阳成集团全体辅导员参加活动，唐丹做心理危机处置专题案例分享。

心理健康中心教师唐明宇围绕“老员工常见心理异常甄别与处理”，结合员工工作中遇到的心理危机案例，从常见心理异常问题识别、心理问题员工谈话技巧、家校沟通注意事项三个板块展开。案例分享环节，唐丹作心理危机处置专题发言。他从班级信息员预警、初次谈心评估、家校联动机制建立，到个性化干预方案实施及后期跟踪反馈，系统梳理了危机处理的全流程，重点分享了如何通过共情式沟通打开员工心扉、运用专业资源联动突破干预难点等经验。最后梳理了tyc122cc太阳成集团员工心理健康工作“四个坚持”理念：坚持以生为本，常态化关注员工心理动向；坚持以安为先，聚焦员工安全稳定防线；坚持团队合作，齐心协力彰显责任担当；坚持家校协同，实现家校同责共育互联互通。唐丹结合工作案例的生动分享，获得在场学工同仁的广泛肯定及赞誉。

此次活动为辅导员提供了宝贵的学习平台，公司将以此次沙龙为契机，进一步强化心理危机预防体系建设，提升辅导员队伍专业化水平，持续守护员工心理健康成长。

撰稿/郑明炬    审核/王璐   发布/罗从政